(https://uphinhnhanh.com/images/2018/12/26/out-of-business.jpg)
Thị trường gấu kéo dài đã gây ra nhiều khó khăn cho các công ty hoạt động trong lĩnh vực crypto và blockchain. Để có thể tiếp tục duy trì hoạt động và đối phó với thị trường gấu, một số công ty vì nhiều lý do khác nhau đã buộc phải sa thải bớt nhân viên và điều chỉnh lại bộ máy của mình.
Toàn bộ thị trường tiền điện tử đã gây ồn ào trong tháng cuối cùng của năm 2018, khi mà các đồng tiền số liên tục tăng giảm không ổn định. Ngoài chuyện giá cả, một câu chuyện khác cũng đang thu hút sự chú ý của cộng đồng crypto là việc sa thải nhân viên của ConsenSys, một công ty phát triển phần mềm blockchain – hiện đang tập trung vào phát triển Ethereum.
Đầu tuần này, Verge đã báo cáo rằng ConsenSys sẽ sa thải khoảng 50 – 60% trong số 1200 nhân viên. Tin tức này được đưa ra sau khi ConsenSys tuyên bố giảm hơn 13% thành viên mạng lưới, đồng thời cho biết họ đang hợp lý hóa nhiều bộ phận trong công ty, bao gồm các dịch vụ của ConsenSys Solutions, Spokes và Hubs.
Joseph Lubin, nhà đồng sáng lập ethereum, khẳng định Consensys “vẫn khỏe và đang tiếp tục tái cân bằng các ưu tiên và hoạt động bắt đầu từ 9 tháng trước”. Consensys vẫn đang đầu tư vào công nghệ và thuê người cho dự án nội bộ “cốt lõi đối với kinh doanh sắp tới của chúng ta”.
Ông cũng cho rằng “đây là đáy thị trường trong năm 2018” trong một dòng tweet ngày 21/12.
Theo Lubin, đáy của thị trường tiền kĩ thuật số “được đánh dấu bởi một nỗi sợ khổng lồ, sự không chắc chắn và nghi ngờ đối với các thế hệ thứ 4 và thứ 5 của tiền điện tử”, đặc biệt từ truyền thông và những nhà bình luận xã hội.
Tom Lee, CEO của Fundstrat vừa đưa ra một bức email đến các khách hàng của mình. Trong đó ông viết “Chúng tôi mệt mỏi với việc mọi người hỏi về giá mục tiêu. Bởi vì sự biến động vốn có của tiền kĩ thuật số, chúng tôi sẽ dừng đưa ra bất kì nhận định theo thời gian nào cho mức giá thực”.
Trước đó, Tom từng đưa ra nhận định rằng thị trường sẽ tăng đến mức cao nhất của năm ngoái, nhưng thị trường lại đang phản hồi ngược lại.